成都公司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，锚定全面从严治党主线，聚焦企业中心工作，将监督保障执行、促进完善发展的职能贯穿始终，以“七个更加”系列举措筑牢廉洁防线，为公司高质量发展注入强劲“廉动力”，以扎实成效护航企业发展行稳致远。

政治监督精准发力，服务大局更加有为。成都公司纪委始终将“两个维护”作为政治监督根本任务，通过督促党委“第一议题”学习、全程监督“三重一大”决策等务实举措践行政治自觉。创新构建“党委引领、支部落实、党员参与”三级联动学习机制，举办专题读书班5期覆盖中层以上干部102人次；组织党员赴成都市锦江监狱、天府家风馆开展沉浸式廉洁教育15场次，有效强化干部队伍政治素养。

责任链条层层压实，管党治党更加有力。通过健全沟通会商机制，推动党委会专题研究党风廉政建设、逐级签订责任书与廉洁承诺书等方式，构建起横向到边、纵向到底的责任体系。紧盯选人用人、评先评优、招投标等关键环节强化日常监督，一方面加强与省质监站、市住建局等有关业主参建单位的沟通联系，逐步构建大监督工作格局；另一方面强化对各部门、各工区检查信息的整合运用，紧扣安全生产专项行动督导开展隐患排查，以精准监督推动安全隐患“早发现、早处置”；此外，扎实推进“四必进”“五融入”工作机制，与天府新区正兴街道纪工委建立协同共建机制，筑牢区域廉洁共同体。

专项整治纵深推进，综合施治更加凸显。聚焦工程建设招投标等重点领域，成立专项工作小组，围绕市场、财务、合同三大核心领域梳理研判与自查自纠，实现问题清零。并将“三化”建设年行动作为重点任务，创新开展“线上+线下”融合的“每周一学”活动，通过“建立清单-整改落实-核查销号”全流程管理实现闭环整改；同时，紧盯中央八项规定精神落实，深入梳理排查“四风”隐形变异问题，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

清风正气持续涵养、作风形象更加优化。成都公司纪委坚持抓常抓长，通过“节前提醒+节中监督+节后报告”模式，2025年度，召开专项警示教育会4次覆盖500人次，推动“三会一课”、组织生活会等基本制度落地见效；组织全体党员查摆个人问题并建立“一人一账”整改到位；聚焦成眉线项目关键环节开展“四不两直”监督检查，以全链条监督堵住管理漏洞。

“三不一体”统筹推进，惩防体系更加完善。督导成眉线全线建立常态化纠纷排查机制，规范合同与支付管理，提升信访投诉办理质效，通过制作纪检简报、动态发布等形式营造崇廉拒腐氛围；以强化权力制衡为核心，监督推动制度“废改立留”，完善制度保障体系；通过督促开展作风建设、国企改革等专题发言、班子成员讲党课、分层分类警示教育等，全方位提升党员干部廉洁自律意识。

监督护航融合发展，党建经营更加融合。以两个主题实践活动为抓手，全力推动党建与生产经营深度融合。紧盯顶层设计，监督五项标准落实及机关职能转型实效，跟进党支部与工区结对共建情况，确保工区诉求响应、解决、满意度均达100%；聚焦效益导向，全程监督成眉线盾构井转场优化、墩柱设计整合等重点工作，切实将党的组织优势转化为企业竞争力。

自身建设不断加强，纪检队伍本领更高。按照“三转”要求，明确聚焦主业工作思路，监督推动部门岗位人员轮岗，严把干部提拔政治关；注重提升队伍专业能力，通过组织“清源固本 廉润初心”知识竞赛、选派干部参加专业培训班等提升队伍专业能力，将家风建设与廉洁文化建设相结合，拍摄廉洁主题视频3部，以家风建设助力廉洁防线筑牢，着力打造一支政治过硬、本领高强的纪检队伍。

站在“十五五”规划开局起步的关键节点，成都公司纪委将始终保持战略定力，以永不懈怠的精神状态深化全面从严治党，把“七个更加”工作成效转化为护航发展的持久动力。紧扣公司“十五五”发展战略，精准发力政治监督，深化协同监督格局，筑牢廉洁文化根基，以高质量纪检工作保障企业战略落地，为公司在新发展阶段实现更高质量、更有效率、更可持续的发展营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，以实际行动为“十五五”开好局、起好步提供坚强纪律保障。