自深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作以来，南京项目部党支部坚决扛起政治责任，迅速行动，精心制定实施方案，明确任务分工与时间节点，及时进行动员部署，将学习教育作为重大政治任务抓紧抓实，确保学习教育高起点开局、高标准推进、高质量落实。

强化理论武装，筑牢思想根基。南京项目部党支部坚持把理论武装摆在首位，着力在学深悟透上下功夫。通过“三会一课”、主题党日、专题研讨、网络培训平台等形式组织引导党员干部系统学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述精神及相关制度成果，累计开展专题学习14次、交流研讨55人次，17人完成“国有企业深入贯彻中央八项规定精神”专题网络培训并结业，撰写学习体会10篇，推动理论学习走深走实，进一步增强了贯彻落实的思想自觉和行动自觉，筑牢了拒腐防变的思想防线。

坚持学用结合，作风建设见行见效。党支部坚持将学习教育与推动中心工作相结合，以“双满意”主题实践活动为抓手，构建“职能部门+电建工区”结对帮扶模式，深入一线开展督导检查，推动党员示范责任区和技术攻关小组发挥作用。截至8月底，累计引领工区节省费用约385万元，实现“全员、全流程、全方位”节约常态化。通过建立问题台账、明确整改责任和时限，查摆的2项支部问题、16项班子成员问题全部整改完成，形成闭环管理，将学习成果有效转化为推动项目建设的实际成效。

聚焦突出问题，整治整改动真碰硬。支部始终坚持问题导向，紧盯“四风”顽疾及其隐形变异表现。通过深入自查自纠、畅通监督渠道、开展专项检查等方式，深入查摆在履职用权、工作作风等方面存在的突出问题。严格落实基层减负措施，精简会议文件，优化工作流程；针对享乐主义奢靡之风隐形变异问题，加强监督检查和制度约束；针对基层治理作风不实问题，深入调研解决实际困难。通过开门搞教育，收集工区意见建议6条，推动解决群众“急难愁盼”问题，增强基层获得感，营造风清气正、干事创业的良好工作环境。

南京项目部党支部将持续巩固深化学习教育成果，强化理论武装，丰富学习形式，强化日常监督和廉政教育，深化问题整改，建立健全长效管理机制，不断将作风建设做深做实，与实际生产经营相融合，以更加昂扬的斗志和扎实的作风，为公司高质量发展贡献更大力量。